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性格内向的人在简历中应该怎么介绍自己?

1、本人性格比较内向、但为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。2、忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问...

为啥非要在自我评价中写自己性格呢?把自己的能力,有点写一写就行了。内向其实是中性词,他的好与坏在于你找什么样的工作,如果做公关,那内向肯定不行,但做文员之类的内向也没什么不好

自我评价的写法这个与性格是否内向没有关系。 其实自我评价是个人情况的一个总结一样 就是要假设蒙去简历的其他部分就能了解你的基本情况 适合做什么岗位 这样便于HR筛选简历 根据这个原则去写即可。

为啥非要在自我评价中写自己性格呢?把自己的能力,有点写一写就行了。内向其实是中性词,他的好与坏在于你找什么样的工作,如果做公关,那内向肯定不行,但做文员之类的内向也没什么不好

简历还是尽量不要突出自己内向,毕竟HR一般都会喜欢比较活泼的

别写的那么实在,适当的美化一下自己,内向腼腆换个说法,叫性格沉稳心细,不喜欢说人是非等等,不然你写的过分内向那真是碰运气,除非有那种特别不需要说话的公司,不然都希望找来的人能活跃或者说能言善道的,文职也多少都需要说话

写自己细心谨慎,善于观察,内心敏感,这些都是做人力资源的性格品质

看看我这个简历可否参考一下 :: 有没问题?? 自我评价 事业心上进心很强,掌握了很多的理论知识和实用技能,工作学习态度谦虚认真,能深切体会到团队精神的重要性,能有独特的设计思想和方法,有一丝不苟的工作态度,形成了一套很好的设计程...

这不是诚实,我们应该机灵点,也许这是我们的短处,但我们没必要把它作为自己的标签

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